推动变革是困难的，往往需要长期的坚持。这需要希望，而希望远不止是乐观或一厢情愿的想法。希望是一种对未来的持续关注，使我们能够根据未来的可能性采取当前的行动。领导者不仅为自己怀抱希望，也向他人传达希望，将集体的注意力和努力聚焦于更美好未来的可能性上。